Con la piel sensible como disparador y una desconfianza marcada hacia la industria tradicional, Imberley Ho dejó las finanzas para construir una marca que apunta a madres e hijos con productos seguros, rápidos de formular y con aval científico.
Meterse en el mundo de los negocios no siempre garantiza rendimientos parejos. Mientras algunas estrellas engrosaron su cuenta bancaria con giras y cosméticos, otras vieron desplomarse el valor de sus marcas. La lista de Forbes refleja ese vaivén entre lanzamientos millonarios, ventas a la baja y fortunas en pausa.
El liderazgo femenino gana terreno en el sector automotriz. Vanessa Borrell, gerente de Ventas Corporativas de Automotor, destacó el crecimiento de las mujeres en la industria y pone en valor la capacidad, el autocuidado y los vínculos como claves para liderar con éxito.
Para la CEO de Nestlé Paraguay el liderazgo se basa en poner a las personas en el centro, mantener la disciplina y cultivar la resiliencia. Según su visión, estos elementos son importantes para alcanzar resultados y fomentar un ambiente de trabajo comprometido y productivo.
El cuerpo es como un templo, según Carolina Sosky, la fundadora de Mylife, y su cuidado implica mucha responsabilidad. Algunas enfermedades crónicas incluso pueden prevenirse, y considera que el apoyo nutricional no es solo por vanidad, sino por bienestar.
Casa María, creada en plena pandemia, encontró su espacio en el corazón de sus clientes con diseños de artistas. Para su fundadora, es un orgullo mencionar que las confecciones son hechas por mujeres paraguayas.
En el Mujeres Power Summit, la creadora de contenido digital habló sobre el poder de conectar desde lo anímico, el impacto del apoyo femenino y la importancia de construir con libertad. Con una mirada honesta, invita a dejar de lado lo perfecto para empezar a crear desde lo real.
Comprender las múltiples responsabilidades que enfrentan las mujeres en el ámbito laboral no solo crea un ambiente más humano, sino que también se traduce en equipos más comprometidos y productivos. El liderazgo con empatía es la clave para potenciar el verdadero talento y alcanzar mejores resultados.
Giuliana Bibolini, responsable de Marketing en El Delta, defiende una visión de liderazgo basada en la colaboración intergeneracional, la empatía y el reconocimiento del mérito. En un entorno que exige modernizar las relaciones laborales, apuesta por impulsar una cultura más humana, solidaria y conectada con el entorno.
Se trata de María Teresa Dova, que fue reconocida por el Premio L'Oréal - Unesco "Por las mujeres en la ciencia", entre otros motivos, por ser parte del equipo internacional que descubrió el bosón de Higgs en el CERN de Ginebra.
La Gerente de Banca Seguros de GNB, Teresa Guillén, analizó el nivel de inclusión de las mujeres en el sector de seguros. Si bien se observan avances considerables, afirmó que aún quedan más espacios por conquistar para el sector femenino.
Patricia Ciotti es propietaria de El Café de Acá, una de las cafeterías más emblemáticas del país. La representante dio a conocer los principales desafíos a la hora de emprender y el secreto para consolidarse en el mercado, con una propuesta con valor agregado.
Durante el Mujeres Power Summit, Rocío Galiano Marés, Representante del UNFPA, advirtió sobre la urgencia de una política pública de cuidados en Paraguay. Señaló que el trabajo no remunerado, principalmente realizado por mujeres, representa una parte vital del PIB. También llamó al sector privado a impulsar acciones concretas que alivien esta carga y fomenten la equidad.
Fátima Morales, Directora de Vector S.A., subrayó la necesidad de abrir más espacios para mujeres en cargos de decisión, donde el talento y el compromiso prevalezcan sobre el género, donde la inteligencia emocional será una herramienta clave para reinventarse profesionalmente.
Al frente de diferentes proyectos gastronómicos, la chef cuenta cómo aprendió a gestionar equipos de alto rendimiento, cómo maneja la exposición y cómo impulsa su trabajo para una mejor alimentación.
La VP de Data e Inteligencia Artificial le revela a Forbes las estrategias claves que las empresas deben definir para entrar en la era de la innovación abierta.
Debajo de su personalidad cómica insegura, se esconde el corazón valiente de una emprendedora serial. Transformó una carrera en cine y TV en una colección de joyas, una empresa de cuidado del cabello, una marca de Prosecco y la lista sigue. Un retrato de una mujer renacentista moderna.
Un equipo franco-argentino liderado por Magalí Cárdenas, Sarah Rappeneau y Fanny Soler está revolucionando el campo de esta disciplina. Con experiencia internacional, estas mujeres no solo trabajan para preservar el pasado sino que también buscan capacitar a nuevos profesionales, abriendo camino en un área tradicionalmente dominada por hombres.
En el documento producido por Netflix, todo sobre esta mujer emprendedora que revolucionó el mercado de lifestyle antes de que se convirtiera en el negocio multimillonario que es hoy. Su historia, controversias y curiosidades.
