Pablo González, nuevo ceo de MAPFRE Paraguay, asume el liderazgo con 27 años de experiencia en la compañía, tras haber ocupado distintos roles en mercados como España, Portugal y Brasil. destaca la solidez de la operación local y su potencial de crecimiento, señalando que la digitalización y la eficiencia serán claves para fortalecer la presencia de MAPFRE en el país.
Muchos directores ejecutivos descubren tarde que el éxito temprano no garantiza saber pilotear la compañía en la siguiente etapa. Desde la trampa de ingresos impredecibles hasta el desgaste por decisiones solitarias, estos obstáculos silenciosos desgastan a quienes se supone que tienen todas las respuestas.
Tecnología, riesgo, historia y liderazgo se entrelazan en títulos que marcan la agenda intelectual de quienes conducen las compañías más relevantes del planeta.
Después de una separación turbulenta y una batalla legal millonaria, Phil Shawe quedó como único dueño de TransPerfect, una empresa con 10.000 empleados y clientes globales. Su mudanza a Puerto Rico, su guerra contra los tribunales de Delaware y sus planes con inteligencia artificial revelan a un personaje tan obsesivo como ambicioso.
El creador de uno de los sistemas logísticos más eficaces del siglo XX falleció a los 80 años. Su vida fue una cadena de apuestas imposibles: del infierno de la guerra al despacho de millones de paquetes por día.
Desde una fábrica en Pensilvania hasta nuevos mercados en Asia, Pete Ruggiero detalla cómo la marca quiere extender su influencia sin perder el vínculo emocional con quienes crecieron dibujando con sus crayones. Su plan: combinar tecnología, emoción y presencia global para sostener la creatividad todo el año.
La compañía de comercio electrónico y pagos digitales latinoamericana ya acumula una revalorización del 48% en los últimos doce meses y goza de una capitalización bursátil de casi US$ 133.000 millones.
Tras 26 años liderando la compañía, Galperín deja su rol de CEO. Quién ocupará su lugar y el nuevo puesto que tendrá dentro de Mercado Libre.
Elon Musk dijo este martes que está comprometido a ser el director ejecutivo de Tesla durante los próximos cinco años y sugirió que reduciría su gasto político, luego de informes anteriores, refutados por Musk, que sugerían que la junta de Tesla lanzó una búsqueda para reemplazarlo.
Tras estar meses enfocado en la política y en su rol en la Casa Blanca, el CEO anunció que volverá a dedicarle más tiempo a Tesla. Los inversores celebraron la noticia con una suba del 7% en las acciones, pese a un balance trimestral flojo.
Con gestos de humildad, coherencia en sus acciones y apertura al diálogo, Francisco logró modernizar el mensaje de una de las instituciones más tradicionales del mundo.
Esta transición, lejos de ser sencilla, se asemeja muchas veces a un salto al vacío donde los desafíos pueden ser tan o más intensos que los que enfrentaban en sus roles anteriores.
Desde la visión innovadora de Jensen Huang hasta la claridad analítica de Reed Hastings y Satya Nadella, el lenguaje se convierte en una herramienta fundamental para influir en el mercado y motivar equipos.
El modo en que hablás influye más de lo que imaginás. Pequeños ajustes en tu comunicación pueden fortalecer la confianza, mejorar la motivación y aumentar el compromiso de tu equipo.
La relación entre un CEO y el directorio es fundamental. A continuación, las claves para construir una saludable.
Anddy Yang, CEO de Grupo Fiore, comparte su filosofía de liderazgo centrada en integrar todos los talentos para multiplicar los resultados. Habló acerca del crecimiento de su empresa y sus planes de expansión local e internacional, con intenciones de apostar a la producción nacional.
Alberto Acosta Garbarino, Presidente de Banco Familiar. Destacó que el año económico ha sido bastante bueno en producción agrícola y viene acompañado de un buen dinamismo en el sistema financiero. Indicó que existen buenas perspectivas para el 2025, pero agregó que el país sigue siendo muy dependiente del clima.
Claudio Laterza, Gerente General de Banco Basa. Paraguay se destaca por tener un sistema financiero sólido que está regulado bajo principios claros y profesionales. Resaltó que la estabilidad es el resultado de errores pasados superados por lo cual considera fundamental aprender de los mismos.
Tras el despido de Gelsinger, el consejo incorporó a dos nuevos expertos en semiconductores: Eric Meurice, exdirector ejecutivo de ASML, y Steve Sanghi, presidente de Microchip.
