Con una institucionalidad en fortalecimiento, iniciativas de formación como la Fintech Academy y un entorno favorable para la innovación, Paraguay gana protagonismo regional. Así lo observó Susana Moscarda, del Consejo Directivo de la FIA, quien además puntualizó que la visión de Paraguay como un hub digital empieza a tomar forma con cada nuevo proyecto aterrizado en el país.

A nivel fintech, ¿cómo se encuentra Paraguay, en comparación con los demás países de la región?
Desde Fintech Iberoamérica observamos que Paraguay ha tenido un gran nivel de fortalecimiento. El salto observado en el país no solo ha sido en términos de formalización de su gremio como tal, sino también a nivel institucional, avanzando además con mesas de trabajo público-privadas y con mayores ofertas académicas en la materia.

El gremio de Paraguay tiene Fintech Academy, así como Chile y México, siendo los únicos países en contar con esta opción. Por otra parte, como país emergente, Paraguay está dando saltos tecnológicos y, dentro de eso, dan muestra también de una estabilidad para la inversión, con lo cual se observan a muchas personas interesadas en desembarcar con un proyecto en Paraguay, referente al sector fintech.

¿Cuáles son los proyectos de mayor interés que tienen los inversionistas para desarrollar en Paraguay?
La primera consulta que hacen los inversionistas es cuál es el modelo de negocio que podemos aterrizar o desarrollar en Paraguay.  De ahí, vienen algunas consultas a FIA, lo cual posteriormente vamos derivando a la cámara anfitriona.

Paraguay está manteniendo una imagen como país de atracción de inversiones y siendo una nación emergente, está abierta a poder desarrollarse y conectarse como hub de innovación. Desde la Alianza, también hablamos de que todos los países en Latinoamérica tienen potencial para hacer un hub porque nosotros creemos que la región es un epicentro tecnológico para atender la demanda de otros continentes.

En cuanto al nivel de representación de las mujeres en el sector tecnológico, ¿qué podrías destacar en ese campo?
Tenemos dos gremios que tienen Women in Fintech, uno en Colombia y el otro en Chile. Estos gremios hicieron sus reportes, sus encuestas y, según la encuesta de Chile, de cada 10 contrataciones en tecnología, un 70% es de mujeres; entonces, hay un gran número de participación en contrataciones en el sector de la tecnología.

Pero cuando hablamos de la participación de las mujeres en puestos de toma de decisión, ese 70% baja a un 15 o 20%. Actualmente FIA está trabajando en un comité, uno de mujeres, donde contamos con una representante por parte de Paraguay; en el comité participan también Perú y Bolivia, sin mencionar que solo el año pasado se fijó la primera delegación de Female Founders en el evento Emprende Tu Mente (ETM).

La mencionada organización es muy grande y recibe entre 35.000 a 40.000 personas. En Paraguay, tenemos comunidades que fomentan la inclusión de la mujer en la tecnología y también hay otros programas que están impulsando este tipo de comunidades para fortalecer habilidades de liderazgo, otras más técnicas, etc.

Las mujeres ya estamos en el radar y somos una unidad económica. En ese sentido, al final estamos todos para apoyar a una economía digital y apoyar a que el día a día de todos los ciudadanos vaya mejorando.