Liderar no es tarea fácil, dijo Estefanía Laterza, Directora, representante de CAF, Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe en Brasil.

"Liderar siempre es difícil", mencionó. Agregó que, cuando a ese desafío se le suman capas de dificultad, la responsabilidad que uno asume es mucho mayor. Destacó también que, cuanto más alto se sube, más complejos se vuelven los desafíos.

Para ella, el camino implica un proceso de formación constante: "Ir pidiendo herramientas para poder formar un liderazgo sólido que  nos permite a nosotros ir completando las metas y todo objetivo que  tenemos". 

También remarcó que el liderazgo requiere un trabajo constante y una vocación sostenida para reclamar espacios de forma adecuada. 

Además, consideró que la clave está en la capacidad de asumir desafíos, enfrentarlos con determinación y buscar siempre la manera de salir adelante y avanzar.

 

Evaluación de proyectos: impacto y desarrollo

En cuanto al rol que desempeña, Estefanía explicó que es representante para Brasil de CAF, y señaló que la banca de desarrollo se encarga de facilitar capital y apoyo técnico para impulsar proyectos que fomenten el desarrollo de los países miembros.

Para determinar qué proyectos pueden ser financiados, mencionó que cuentan con herramientas que son los propios instrumentos de planificación que provee el banco. Y también estrategias que orientan "para donde tenemos que poner el proceso, en qué dirección tenemos que ir".

Finalmente, dijo que las decisiones se centran en "el mayor aporte al desarrollo que se pueda", y que "ese mayor aporte al desarrollo no siempre tiene métricas fáciles de determinar".