El contexto preocupó a muchos ahorristas e inversores, pero alegró a aquellos que lograron mantener una porción líquida de dinero para colocar en empresas o fondos cotizados que cayeron hasta niveles atractivos.
A contramano de las grandes compañías locales que cotizan en Wall Street, hubo dos grandes corporaciones de empresarios argentinos que se diferenciaron y ganaron valor.
Aunque gran parte del mercado esté retrocediendo por cuestiones macroeconómicas, locales e internacionales, lo cierto es que todavía quedan oportunidades capaces de generar rendimientos extraordinarios.
Las organizaciones avanzan hacia un modelo de compensación centrado en competencias para enfrentar los desafíos laborales y motivar el desarrollo continuo.
César Astigarraga, Presidente de itti, mencionó que, si bien el sector fintech en general logró un importante crecimiento en los últimos años, el principal problema del país sigue siendo la mentalidad, es decir, no creer que se puedan construir empresas que abarquen regional o mundialmente.
El avance de la inteligencia artificial y el aumento de los ataques informáticos impulsan la demanda de nuevas soluciones de protección. Analistas destacan compañías con perspectivas sólidas y crecimiento sostenido en un sector clave para el futuro.
Los cargos gerenciales en grandes y medianas empresas presentan variaciones salariales significativas, reflejando las diferencias en estructura y capacidad financiera de cada organización. Según iRH Business de Jobs Paraguay, estos montos corresponden a salarios mensuales y suelen complementarse con bonificaciones anuales otorgadas al cierre del ejercicio. Este esquema de remuneración busca incentivar el desempeño y alinearlo con los objetivos corporativos.
El mercado de capitales paraguayo está creciendo de forma sostenida e importante, sin embargo, sigue necesitando de mayor fortalecimiento. Señalan que el desafío es que más empresas puedan financiarse a través de ella para generar oferta suficiente para los inversionistas.
La llegada de estos papeles extranjeros es una buena noticia para mercado. Permite a los inversores diversificar sus carteras aunque no todos tienen el mismo potencial.
Un comentario desfavorable puede desalentar o impulsar el crecimiento. La clave está en cómo transmitirlo para convertir una devolución en una oportunidad de mejora y fortalecer la confianza dentro del equipo.
El modo en que hablás influye más de lo que imaginás. Pequeños ajustes en tu comunicación pueden fortalecer la confianza, mejorar la motivación y aumentar el compromiso de tu equipo.
El presidente de EE.UU. pausó por 30 días la suba de aranceles sobre México y Canadá pero sostiene el aumento a China. Mientras tanto, el gigante asiático toma "contramedidas necesarias".
De estrategas financieros a comunicadores claves, los directores de finanzas ahora traducen datos en relatos claros y alineados con la cultura empresarial, impulsando la transparencia y la toma de decisiones estratégicas en un mundo cada vez más complejo.